Ευχάριστες ανατροπές στους μισθούς 310.000 δημοσίων υπαλλήλων φέρνει το ενιαίο μισθολόγιο,καθώς προβλέπει αυξήσεις αποδοχών έως και 200...
Ευχάριστες ανατροπές στους μισθούς 310.000 δημοσίων υπαλλήλων φέρνει το ενιαίο μισθολόγιο,καθώς προβλέπει αυξήσεις αποδοχών έως και 200 ευρώ, που θα ισχύσει από το 2016. Την ίδια στιγμή 380.000 υπάλληλοι θα δουν τους μισθούς τους να παγώνουν για τα επόμενα 6 χρόνια.
Η κυβέρνηση, έχει ήδη εξασφαλίσει κονδύλι ύψους 143 εκατ. ευρώ, για την αύξηση της μισθοδοσίας του δημοσίου, που προκύπτει από την εφαρμογή του νέου μισθολογίου και βαθμολογίου, που περιέχεται στο πολυνομοσχέδιο για την εφαρμογή των 13 προαπαιτούμενων που αναμένεται να οδηγήσουν στην εκταμίευση της δόσης του 1 δισ. ευρώ.
Το νέο μισθολόγιο που κατατέθηκε στη Βουλή, στο νομοσχέδιο με τα προαπαιτούμενα, προβλέπει συγκεκριμένα:
- Για τους υπαλλήλους υποχρεωτικής εκπαίδευσης κάθε μισθολογικό κλιμάκιο με την συμπλήρωση τριετίας θα επιφέρει αύξηση 43 ευρώ, ενώ για τους υπαλλήλους δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης το μισθολογικό κλιμάκιο αποδίδει αύξηση 60 ευρώ ανά τριετία.
- Για τους υπαλλήλους πανεπιστημιακής και τεχνολογικής εκπαίδευσης το νέο μισθολόγιο προβλέπει 19 μισθολογικά κλιμάκια που θα αποδίδουν αυξήσεις ανά διετία. Για τους κατόχους πτυχίου τεχνολογικής εκπαίδευσης προβλέπεται ότι θα υπάρξουν αυξήσεις 55 ευρώ ανά διετία ενώ για τους κατόχους πανεπιστημιακού πτυχίου οι αυξήσεις ανά κλιμάκιο υπολογίζονται σε 59 ευρώ.
Με το νέο μισθολόγιο ο βαθμός αποσυνδέεται από τον μισθό και η βαθμολογική εξέλιξη θα διαδραματίζει καθοριστικό ρόλο στην διεκδίκηση θέσης ευθύνης, με την προκήρυξης των θέσεων γενικών διευθυντών, διευθυντών και προϊσταμένων τμημάτων.
Πιο συγκεκριμένα οι νέες αποδοχές είναι:... ΔΕΙΤΕ ΤΟ ΝΕΟ ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΟ
Δεν υπάρχουν σχόλια
Σημείωση: Μόνο ένα μέλος αυτού του ιστολογίου μπορεί να αναρτήσει σχόλιο.